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EREs y ERTEs

EREs y ERTEs

Los Expedientes de Regulación de Empleo o ERE, son extinciones de los contratos de trabajo por causas productivas, técnicas, organizativas o económicas, es decir, lo que más comúnmente como despido colectivo.

Por el contrario los Expedientes de Regulación Temporal de Empleo o ERTE, es una suspensión del contrato de trabajo pero de forma temporal. Al igual que los EREs las motivaciones de los ERTEs pueden ser por causas económicas, técnicas organizativas o de producción derivadas por de fuerza mayor. Estas últimas son aquellas que han sido derivadas por hechos o situaciones no previsibles o inevitables, como incendios, terremotos, inundaciones u otras de carácter análogo.